Werkstudent*in CRM Analytics (m/w/d)


Unternehmensbereich: Commercial Management
Vertragsart: Teilzeit - befristet
Wochenarbeitszeit: 20.0
Reiseanteil: 0 %
Starttermin: Dez. 24 / Jan. 25


Alle Details zur Stelle


Das erwartet dich

  • Als Teil des CRM-Teams bekommst du Verantwortung für spannende Projekte im Bereich Data Analytics & Vermarktungskonzepte
  • Du hilfst uns als data-driven-company noch besser zu werden, erstellst Deep-Dive Analysen und bereitest die Erkenntnisse klar und verständlich auf
  • Du erstellst interaktive Dashboards und Reportings mit modernsten Tools
  • Du unterstützt uns bei der Konzeption und Umsetzung von kreativen & innovativen Maßnahmen zur Vermarktung unserer Produkte
  • Dabei kannst du entsprechend deiner Kenntnisse und Interessen eigene Schwerpunkte setzen und deine Ideen entwickeln und umsetzen

 

Das hast du im Gepäck

  • Du studierst in Vollzeit BWL, VWL, Business, Marketing, Soziologie, Medienwissenschaften, o.Ä.
  • Du hast relevante Erfahrungen durch Praktika oder studentische Tätigkeiten gesammelt, bist fit in PowerPoint und Excel und magst den Umgang mit und die Interpretation von Zahlen
  • Du bist analysestark und kreativ, hast eine schnelle Auffassungsgabe und gehst den Dingen gerne auf den Grund
  • Du arbeitest strukturiert, selbständig und zuverlässig
  • Du lachst auf der Arbeit. Täglich. Mehrmals.

 

Du willst auch ein Teil von congstar werden?

Dann warte nicht lange und bewirb dich wie du willst: Wir möchten dich mit deiner Bewerbung besser kennenlernen und stellen dir frei, welches Format du dafür wählst. Sende uns gemeinsam mit deinem Lebenslauf zum Beispiel eine Videobewerbung, PowerPoint-Präsentation oder auch ein klassisches Anschreiben.

 

Zum Job-Portal

Wundere dich nicht, du wirst jetzt auf das System unseres Mutterkonzerns Deutsche Telekom umgeleitet. Aber keine Sorge - deine Bewerbung kommt trotzdem bei uns an.


Du hast noch Fragen? Dann melde dich bei uns:


Recruiting & Employer Reputation


Alina Klaff
Kristin Beck
Nadja Lemke
Alina Klaff
Kristin Beck
Nadja Lemke

Was wir bieten - unsere Benefits

  • Flexible Arbeitszeiten & Hybrides Arbeitsmodell: bis zu 70 % Remote-Arbeit möglich
  • Gesundheit & Sport: Gesundheitscheck, Yoga, Workouts oder Business Runs
  • Corporate Benefits: Rabatte bei ausgewählten Partner*innen
  • Weiterentwicklung: Studienförderungen, Seminare oder Messen
  • Events: Social Days, Sommerfeste, Launch-Partys, Weihnachtsfeiern
  • Mentales Wohlbefinden: Kostenloser Zugang einer Mental Health Plattform inkl. Einzel- und Gruppensessions als auch Webinaren mit psychologischen Expert*innen und Coaches für dein mentales Wohlbefinden
  • Workation: bis zu 20 Tage/Jahr im EU-Ausland möglich¹
  • Flexibler Urlaub: bis zu 70 Tage Urlaub pro Jahr¹
  • Mobilität: Subvention Deutschlandticket und Fahrradleasing¹
  • Familie: Kinderbetreuungszuschuss¹
  • Betriebliche Altersvorsorge¹

 

¹diese Benefits gelten ausschließlich für congstar Festangestellte



Bester Arbeitgeber

congstar - a great place to work: Wir zählen zu Deutschlands besten Arbeitgebern 2024 in insgesamt drei Kategorien: Deutschland, ITK Branche und NRW!



Work-Life-Balance in jeder Lebenslage

Gerade eingestiegen, voll am Durchstarten, mit Kindern oder Pflege beschäftigt oder schon über den Ausstieg nachdenkend – wir sind immer der richtige Arbeitgeber.


Das sagen die congstars:

Unser Bewerbungs­prozess


Unsere Teams wissen selbst am besten, welche Skills gebraucht werden und wer ins Team passt. Deshalb setzen wir bei congstar ganz bewusst auf Team-Recruiting.

²Diese Schritte durchlaufen ausschließlich Bewerber*innen für unsere Professional-Stellen